-
Каким образом Департамент занятости штата Орегон (OED) ежегодно устанавливает ставку взносов в фонд программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне», чтобы в целевом фонде «Оплачиваемого отпуска в Орегоне» было достаточное количество денежных средств для оплаты
-
Сохраняются ли взносы на «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» за работником, если он их не использует?
-
Могу ли я, как работник, не уплачивать взносы в программу «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?
-
Существует ли минимальная сумма, которую я должен заработать, прежде чем мой работодатель вычтет из моей зарплаты взносы на «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?
-
Что произойдет с моими взносами, если я не воспользуюсь льготами «Оплачиваемго отпуска»?
-
Если я хочу полностью или частично оплатить взносы своего работника в «Оплачиваемый отпуск в Орегоне», в какой графе объединенного квартального отчета о зарплате (форма OQ) я должен указать эту информацию?
-
Могу ли я, как работодатель, не платить взносы в «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?
-
Нужно ли нам использовать какую-либо специальную кодировку, чтобы отметить этот налог в платежной ведомости?
-
Что такое взносы в «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» и когда они начинаются?
-
Какие работодатели обязаны участвовать в программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?
-
Существуют ли какие-либо различия между программой «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» и программой страхования по безработице в отношении возмещения (компенсации) расходов работодателям?
-
Что нужно знать лицам, подающим декларации в массовом порядке?
-
Каков график сбора взносов?
-
Должны ли должностные лица корпорации платить взносы?
