Cuando su empleado se va, sus contribuciones permanecen en el fondo del plan equivalente para el pago de beneficios a otros empleados. Los empleadores con un plan equivalente mantienen contribuciones de los empleados en fideicomiso para el pago de beneficios a los empleados cubiertos por el plan y para la administración del plan. Ni usted ni el administrador de su plan no pueden usar esos fondos para otras cosas. Si el empleador nuevo de su empleado participa en Permiso Pagado de Oregon, será elegible para recibir beneficios a través de ese programa.